Team Building，AI，團隊建立，團隊合作，凝聚力，向心力，體驗學習
時代改變了，傳統的講授型課程，對於Z世代年輕人來說根本行不通。根據哈佛商業評論的研究，良好的團隊合作能提升 30% 的工作效率，而透過體驗學習（Experiential Learning）的方式，能夠讓員工在輕鬆的氛圍中學習，建立團隊凝聚力與向心力，達到團隊建立與團隊合作最佳效果。現在，企業在找老師上 Team Building 課程時，更希望加入AI的元素或工具，讓員工真正「玩中學、學中做」過程中，更能運動AI工具，幫忙解決問題，引起對於學習AI工具的興趣。
一、如何利用 AI 工具讓 Team Building 更好玩？
隨著 AI 技術的發展，現在有許多人工智慧工具 可以應用在 Team Building 活動中，讓員工參與時更具沉浸感與互動性，進一步提升活動想到達成團隊合作與團隊建立的凝聚力或向心力的效益。小馬老師提供下面三種常用且有趣、簡單、好操作利用 AI工具與體驗式學習的玩法：
1. AI 助力的「密室逃脫」遊戲
- 工具：ChatGPT、AI 劇情生成器（如 AI Dungeon）、VR 遊戲設計工具
- 玩法：利用 ChatGPT 或 AI Dungeon 來生成即時劇情，讓員工進入一個 AI 設計的虛擬密室逃脫遊戲，需要透過團隊合作解謎、收集線索，才能完成任務。最後達成團隊合作與團隊凝聚，增加員工的向心力與凝聚力的目的。當然，如果預算足夠的話，更可以搭配 VR 設備，讓員工進入一個 AI 創造的 3D 世界，增加沈浸感。
- 學習重點：訓練團隊溝通與問題解決能力，透過 AI 提供的不同劇情，每一次的挑戰都不同，讓員工能夠在變化的環境中學習適應。
2. AI 互動問答競賽
- 工具：Kahoot! + AI 問答生成器
- 玩法：企業可利用 ChatGPT 生成與工作內容相關的問答，並搭配 Kahoot! 這類數位即時競賽平台，讓員工參與快問快答競賽，讓員工更有向心力與凝聚力。進階版更可設計「AI VS 員工」的挑戰模式，例如 ChatGPT 會回答問題，員工必須找出 AI 的錯誤答案，增加趣味性。
- 學習重點：訓練團隊決策能力與專業知識應用，透過競賽機制提升學習動力。
3. AI 影片創作挑戰賽
- 工具：Runway ML、Synthesia、Canva AI
- 玩法：給予團隊任務，利用晚上作業時間，讓團隊使用 AI 影片生成工具（如 Runway ML 或 Synthesia）來製作企業文化、創意廣告或課程作業，最後由評審選出最佳作品。AI 可以自動幫助剪輯、生成字幕，讓員工專注於創意發想與團隊合作。
- 學習重點：提升創意表達與團隊合作能力，透過有趣的影片創作，讓員工在歡樂中學習。
二、AI Team Building 的未來趨勢
AI 的應用不僅讓 Team Building 更具科技感與趣味性，也能客製化學習體驗，讓不同部門或性格的員工都能找到適合自己的學習方式。
隨著 AI 工具的進步，企業可以透過 AI 打造更具互動性、創造力與沉浸感的 Team Building 活動，讓員工不再覺得這是一場例行公事，而是真正能夠學習與成長的體驗。
老闆們，別在抗拒學習AI了，您的員工也許早就玩得如火如荼，不玩AI，就等著競爭對手利用AI把您的企業或員工淘汰掉。
