團隊共識,總裁班,電商領導力(亞馬遜)

1. 目的:透過營隊的團隊共識創新思維的應用,提升企業領導者的管理能力與組織效能。課程強調如何運用亞馬遜的成功模式,包括學習型組織的打造,幫助團隊在快速變化的市場中持續創新。通過 Team Building 活動,強化成員間的合作與信任,促進高效協作。最終目標是使參與者能夠建立以共識為核心的領導風格,並將亞馬遜電商平台的創新理念融入企業管理,推動組織的長期發展與成功。

2. 形式:北市進出口商業同業公會教室

3. 學員:自由報名參加,企業總裁、老闆與電商

4. 時間:四個假日整天,分一個月時間執行

5. 小馬老師角色:小馬擔任全程「班主任」角色,串接全場畫龍點睛,連結各企業的經營管理理念,銜接課程內容架構,建立有效率的學習型組織與建立團隊共識,凝聚團隊學習向心力 Team Building,最後一起在亞馬遜電商平台上,拿到轉口貿易想要的結果。

6. 課程特色

→ 不只有電商內容課程,更有講師協助企業陪跑,讓學習有內容,後續有追蹤,一起拿到想要的結果。

→ 課程中加入團隊凝聚 Team Building 元素,讓學員來是一家公司前來,離開時,可以帶走一群有資源的好學員人脈一起前行。這個角色是「人無我有,人有我獨」。

→ 利用台北市進出口商業同業公會資源,連結更多中小企業電商,結合出口貿易電商生態,加上業師都是實務操作經驗豐富的電商起家,內容紮實且淺顯易懂與受用。

7. 學員反餽:第一次承辦本次活動,大獲承辦單位、亞馬遜及學員的好評。跟以往外界的單純講授課程後,自己回去拿結果的方式大不同。授課講師都成為自己小組的輔導老師,一起陪伴後續的操作與落地,學員覺得真的太感動,太值得了!

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